인사제도/복리후생

PERSONNEL MANAGEMENT

스마트로는 새로운 기술과 가치 창출로 생활과 문화를 바꾸는 혁신을 준비합니다

01

성과/평가 체계

목표관리에 의한 개인별 평가제도

02

급여/보상 체계

성과에 따른 연봉제 운영 /
경영목표 달성시 성과급 지급

03

교육 체계

계층별 교육, 전문 직무 교육,
개인 역량 강화 교육과정 운영

개인 역량 향상 및 조직 목표달성에 바탕

인사체계

  • 사원

  • 대리

  • 과장

  • 차장

  • 부장

복리후생

편의제공

편의제공

  • 학자금지원

    • 본인 및 자녀 학자금 지원

  • 기념일 지원

    • 생일 또는 결혼기념일 선택 지급

  • 장례지원

    • 장례지도사 및 일회용품 지원

  • 교육비 지원

    • 업무와 관련된 온오프라인 교육비 지원

  • 명절 선물 지급

    • 설/추석 선물지급

  • 경조사 지원

    • 경조휴가 및 경조금 지급

생활안정 지원

생활안정 지원

  • 의료비 지원

    • 본인 및 가족의 치료비 지원

  • 4대 보험 제도 운영

  • 건강검진 실시

    • 임직원 건강검진 실시

동기부여 및 여가활동

동기부여 및 여가활동

  • 장기근속자 포상제도

  • 창립기념일 지원

    • 창립기념일 (4월 16일) 포상금 지급

  • 휴양시설 지원

    • 대명리조트,보광휘닉스파크,한화리조트,KT수련관

  • 선택적 복지 제도

    • 회사가 정한 한도내에서 복지포인트 사용

  • 사내 동호회 운영 및 지원

    • 축구, 낚시, 사진 등

  • 사외 헬스장 이용 지원

    • 회사가 지정한 헬스장 이용